招聘教学管理岗位的面试题及考核要点如下：
一、岗位介绍及职责
- 请介绍你对教学管理岗位的理解和看法。
- 你认为教学管理岗位需要具备哪些职责和能力？
二、教学管理经验
- 请介绍你的教学管理工作经验。
- 请谈一下你如何协调教师团队，在教学管理方面有什么经验和方法？
三、教学评估和提升
- 请谈一下你对教学评估的了解和看法。
- 你认为教学评估应该包括哪些方面的内容？
- 在教学提升方面，你有哪些具体的经验和做法？
四、团队管理能力
- 请谈一下你的团队管理经验。
- 你认为团队管理中最重要的能力是什么？
- 在团队管理方面，你有哪些具体的经验和方法？
五、教育教学情况分析和解决方案
- 请谈一下你对当前教育教学形势的分析和看法。
- 在教育教学中遇到问题时，你有哪些解决问题的方法和策略？
六、案例分析
- 请根据实际案例分析，介绍你在教学管理中遇到的问题和解决方案。
- 请谈一下你对这个案例的反思和总结。
考核要点：
- 岗位职责和能力的理解和认识。
- 教学管理经验和方法的掌握程度。
- 教学评估和提升的理解和思考。
- 团队管理能力的掌握程度。
- 教育教学情况分析和解决方案的思考和深度。
- 案例分析的反思和总结能力。
以上是招聘教学管理岗位的面试题及考核要点，希望对你有所帮助。
