招聘理财顾问是一个重要的岗位，需要具备一定的专业知识和技能，同时还需要有优秀的沟通能力和服务意识。以下是一些可能会被用到的面试题及考核要点：
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请介绍一下你对理财的理解和认识。
考核要点：应聘者是否理解理财的基本概念和意义，是否能够清晰地表达自己的观点。
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你的专业背景和工作经验是否与理财相关？
考核要点：应聘者是否具备相关的专业背景和工作经验，是否有针对性的培训和学习经历。
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请描述一下你对客户服务的看法和经验。
考核要点：应聘者是否能够理解客户的需求和期望，是否有良好的沟通技巧和服务态度。
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请描述一下你的销售经验和成绩。
考核要点：应聘者是否有成功的销售案例和成绩，是否能够有效地推销理财产品和服务。
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请描述一下你的团队协作经验和能力。
考核要点：应聘者是否能够在团队中协作和沟通，是否有领导和管理能力。
总之，招聘理财顾问需要综合考虑应聘者的专业知识、工作经验、沟通能力和服务意识等方面的因素。同时，还需要对应聘者的能力和潜力进行全面的评估和考核。
