作为咨询总监，其职责主要分为以下几个方面：
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业务拓展：负责公司业务的拓展和市场营销，制定公司的销售策略和目标，推动业务发展。
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客户关系管理：与客户沟通，确认客户需求，为客户提供专业咨询服务，保持良好的客户关系。
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团队管理：领导和管理团队，制定团队发展计划和目标，分配任务并监督团队成员工作进度，提高团队工作效率和绩效。
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项目管理：负责项目的规划、实施和监督，确保项目顺利完成，实现预期目标。
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咨询服务：为客户提供专业咨询服务，包括市场调研、战略规划、业务流程优化、财务管理等多个领域。
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行业研究：对所在行业进行深入研究和分析，掌握市场动态和趋势，提出建设性意见和建议。
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内部协调：与公司其他部门紧密协作，保障公司运营和发展，协调解决公司内部问题和矛盾。
总之，咨询总监需要具备丰富的咨询经验和专业知识，能够熟练运用市场分析、战略规划、管理思想和工具等多种工具和方法，提供高质量的咨询服务。同时，还需要拥有出色的领导能力和团队合作精神，能够有效管理团队，推动公司业务发展。
