招聘广告/会展项目经理是一个关键的招聘职位，公司需要通过面试来筛选出最佳人选。以下是一些常见的面试问题和考核要点，以帮助公司更好地招聘到合适的人才。
- 请介绍一下您的项目管理经验。
- 面试官需要了解候选人是否具有项目管理经验，以及他们在以前的项目中扮演了什么角色。候选人需要详细介绍他们之前的项目经验，包括项目类型、负责的范围、时间表、预算和他们所采用的管理方法。
- 您如何与客户沟通？
- 沟通是项目管理中非常重要的一环，候选人需要展示他们可以有效地与客户沟通，包括处理客户的问题、解决矛盾和沟通项目的进展情况。候选人需要在描述他们的策略时给出具体的例子，并说明他们如何在沟通中维持客户关系。
- 您如何管理项目预算？
- 候选人需要展示他们有能力管理项目预算，并确保项目不会超支。他们需要描述他们如何制定预算、如何跟踪支出和如何处理预算偏差。
- 请描述一下您的领导风格。
- 面试官需要了解候选人的领导风格是否适合公司的文化，以及他们是否能够与团队成员建立良好的关系。候选人需要详细介绍他们的领导风格并且给出具体的例子。
- 您如何处理项目风险？
- 项目风险是项目管理中的一个常见问题，候选人需要展示他们有能力识别潜在的风险，并制定应对措施以减轻风险。他们需要描述他们如何评估风险、制定计划并与团队成员协调合作。
考核要点：
